镇坪财政：“四个强化”助力推进财政法治建设

今年以来，县财政局以财政法治标准化建设为引领，切实履行依法行政要求，从建立长效工作机制入手，健全财政法律制度体系，规范和完善财政执法监督机制，深入开展财政法治教育，确保财政行为规范化，不断提高财政管理水平。

一是强化组织领导，完善组织保障机制。成立了以局长为组长，各股室负责人为成员的财政法治建设和依法理财工作领导小组，定期研究部署财政法治工作，将财政普法工作作为财政法治工作的一项重要内容，与财政中心工作一起统筹安排，在全系统形成了主要领导亲自抓、分管领导重点抓、职能科室专门抓的财政法治建设组织网络。

二是强化规范性文件管理，规范权力运行。贯彻落实规范性文件“三统一”制度要求，建立了从规范性文件的制定、清理、有效评估全方位的管理制度。严格执行规范性文件的合法性审查、集体讨论、报送备案的程序规定。及时将已经出台的规范性文件在局微信公众平台公布，向社会公开。同时按照简政放权、流程优化的要求，全面推行权力清单和责任清单制度，实行权力清单、责任清单和法律依据全公开，健全完善财政专项资金管理、盘活财政存量资金、政府采购服务等各类管理制度20余项，确保清单之外无权力，为财政行政权力厘清范围。

三是强化财政法治教育，提升财政干部素质。重点推进领导干部学法用法。按年度制定领导干部法律法规学习计划，有计划有安排的开展领导干部法律知识学习。同时建立和健全全体财政干部法律法规教育和宣传制度体系。重点学习和宣传党的十九大精神、习近平系列重要讲话、《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国预算法》、《中华人民共和国保守国家秘密法》、《中华人民共和国资产评估法》、《财政违法行为处罚处分条例》、《中华人民共和国政府采购法》等多种法律知识和党章、意识形态方面的规章制度。按年度常态化组织全体财政干部网络在线学法，以及宪法周宣传活动。

四是强化财政法治监督考核，规范财政执法行为。明确财政法治建设工作的目标责任和要求，将任务分解细化，落实到各责任股室。建立了横向覆盖财政全体，纵向覆盖到各镇财政部门的财政法治建设考核机制和办法，明确各项指标具体考核点、完成标准、分值等指标，对各股室、乡镇财政所财政法治落实和推进情况进行考核，财政部门内部股室自查自评，考核组统一考核，全程跟踪督查、协调推进，确保任务落实、备查资料完整、准确，同时考核结果与个人先进、年度目标考核奖惩挂钩，推进财政法治建设。