农村美不美，环境好不好，不仅是“面子”问题，更是关系群众获得感、幸福感的“里子”问题。为进一步巩固农村人居环境整治成果，扩大整治效果，镇坪县结合“三个年”活动，围绕农村人居环境短板弱项开展专项攻坚行动，以实施“五改两建一联”为抓手，加快推进和美乡村建设。
民心所向，党旗所指。农民就地过上现代文明生活的向往，指引着农村工作的方向。镇坪在农村人居环境整治中充分发挥基层党组织的优势，以党建引领促进人居环境整治。一是党支部率先干。将农村人居环境整治作为支部重点工作，根据工作推进情况定期不定期分析研判具体到点到户的工作，支部率先推进整体面上环境整治工作。二是党员能人带头干。要求村组干部、网格员、党员、入党积极分子、两代一委带头开展本户人居环境整治，同时重点发动乡贤能人、退役军人等群体积极开展环境整治，形成良好示范、营造良好氛围。三是引领发动群众干。做给群众看、带着群众干。在点上、面上示范的基础上，通过院坝会、微信、标语、入户宣讲等形式开展健康教育和人居环境整治宣传，广泛发动群众，带领群众扫干净、摆整齐、讲卫生、护环境。四是志愿服务帮着干。把农村人居环境整治作为新时代文明实践活动内容，积极组织志愿者开展人居环境整治志愿服务活动，帮助留守老人、无劳力、大病重病、残疾人等家庭整治环境。五是特设岗位专职干。在每个村结合实际开发环卫保洁、护河员、护路员等公益性岗位，优先聘用脱贫户、监测户，优化完善岗位职责和考核办法，聘用的公岗人员专职负责公共区域人居环境卫生。通过“党委主导、党支部牵头、党员示范、党群共治”的“党建+”人居环境整治新模式，实现了“党建红”与“环境美”有机融合。
人居环境整治既要尽力而为、量力而行，也要尊重当地文化和风俗。一是尊重乡土文化。农村十里不同风、百里不同俗，在农村人居环境整治中不搞千村一面、不搞大拆大建，充分尊重当地风俗文化，保留乡味乡愁，形成“一村一韵、一村一景”。二是尊重群众意愿。农村人居环境整治主体是群众、受益也是群众，在整治中充分尊重群众的意愿，在群众意愿和政策范围内找到结合点，既符合现代生活、美观实用、又切合农户所需。三是突出整治重点。在整治工作上聚焦农村厕所革命、农村生活垃圾处理、农村生活污水治理、村容村貌提升和村庄清洁行动等重点；在区域上以“一镇六村”共同富裕示范镇村和“一镇六村”重点帮扶镇村为重点；在范围上以“五边四沿三口”为重点。四是融入发展大局。立足建设生态经济强县，找到农村人居环境整治同县域发展的结合点，把农村人居环境整治同发展特色民宿、康养旅游、露营产业相结合，深挖地方特色、打造一批精品民宿、精品康养基地、精品旅游路线，培育新业态、塑造新动能。五是创新帮扶模式。在“扫干净、摆整齐、改旱厕、清污淤”专项行动开展的基础上，镇坪县探索创新“五改两建一联”（改厨、改厕、改圈、改风貌、改陋习、建院、建园、联心路）人居环境整治模式，用政府补贴的“真金白金”帮助群众加快补齐厨、厕、圈等环境卫生短板。通过创新帮扶模式，尊重群众意愿，实现“乡愁+现代”且各美其美的和美愿景。
乡村振兴关键在干，关键是落实。镇坪结合“三个年”活动进一步完善落实机制，形成争优秀、拼干劲的工作合力。一是建立专班专人推进机制。县上成立由县委副书记、分管副县长任组长，农水局、乡村振兴局等部门为成员的工作专班，各镇成立以主要领导为组长的专班，抽调专人专责重点推进。二是建立暗访曝光机制。建立日检查、日通报、周暗访、周曝光制度。镇村每天对各村整治情况进行检查、并以简报形式进行通报，通报既说工作亮点也揭短亮丑。县狠抓落实办牵头每周对各镇进行暗访，并在全县通报，县电视台开设人居环境整治专栏对农村脏、乱、差等现象进行曝光揭丑。三是建立督查考核机制。把农村人居环境整治纳入县委、县政府重点工作，纳入年度综合目标考核，实行“月督季考”“蓝黄红三色督办”，统筹县狠抓落实办、巩固衔接办、人居办，抽调业务骨干每月对各镇进行督查，每季度进行考核，并将暗访曝光结果直接运用到督查考核中。四是建立追责问责机制。把暗访曝光、督查考核同追责问责相结合，对工作推进不力、阳奉阴违、进度严重滞后的或者被红色督办的按照《镇坪县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接问责办法（试行）》对具体工作人员和负有领导责任的干部进行追责问责。五是建立激励奖励机制。把“三实党建”运用到农村人居环境整治工作中，对工作实绩突出、群众反响好的干部及时建立实绩档案，在提拔重用、职级晋升、职称评聘、评优树模中予以优先考虑。干部作风能力在抓工作落实中淬炼提升，镇坪建立一系列工作推进机制，凝聚起全县党群干群合力，持续推进农村人居环境向美向优。
改善人居环境、实现乡村振兴，承载着广大群众的梦想和期待，需要持续用力、久久为功。镇坪县“重拳”向农村改厕、生活垃圾及污水治理、村容村貌提升等短板弱项发起“猛攻”，以“绣花功夫”执全县党群干群合力之“共笔”绘和美乡村画卷。
陕公安网备 61092702000001号