一是走访基层抓难点。局领导带队入户走访，协调解决企业涉税疑难问题，满足企业合理诉求。并通过召开义务监督员座谈会、发放意见征求表等形式，开门纳谏，梳理分析工作问题，扎实改进。二是开展培训强素质。结合纳税人需求，采取专家教学、骨干领学、个人自学等形式，组织开展全员业务大培训，切实提升税务干部业务技能和综合素质。汇编整理税收优惠政策，全面落实税收政策，严格履职，切实做到“应收尽收、足额征收”。三是电子服务加速度。充分利用门户网站、办税大厅电子屏幕、手机短信等电子化平台，公示税收法规电子文件、办税流程指引、岗位服务卡等信息，方便纳税人查阅、使用，提高办税效率。四是争先创优提水平。深入开展共产党员示范岗、服务明星评比等活动，做好干部公开承诺、领导点评、组织评选表彰等工作，评选先进典型，激发干部工作热情，营造“争先创优打造品牌服务”的良好税收环境。
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